Region – Über den Team-Nachwuchs freuten sich insbesondere Bruno Vey, Vorstandsmitglied der Genossenschaftsbank, Ausbilderin Katja Meißner und Melanie Lack, Personalbetreuerin.
„Trauen Sie sich, an Ihren Erfolg zu glauben, beharrlich zu bleiben und Chancen zu ergreifen“, forderte Bruno Vey die Neustarter auf. Auch mal Komfortzonen zu verlassen, sich eigene Gedanken zu machen und Traditionen zu hinterfragen, gab Katja Meißner mit auf den Weg.
Bereits bei den Einführungstagen im VR DialogForum in Altenhaßlau war dazu die ein oder andere Gelegenheit gegeben.
Hier standen das erste Kennenlernen und interessante Workshops auf dem Programm. Unterstützt wurde die Personalabteilung dabei von den Azubis der vorangegangenen Jahrgänge. Diese konnten mit den „Neuen“ ihre Erfahrungen teilen und den einen oder anderen Tipp weitergeben.
Neben ausführlichen Informationen über ihren künftigen Arbeitgeber und ihre Ausbildungszeit machte eine IT-Schulung die Auszubildenden fit für den Start in den Geschäftsstellen der Region. Beim Teambuilding stand der Fokus darauf, die Gruppe zu vereinen, denn untereinander kennen sich die Wenigsten – kommen sie doch aus allen Ecken des Geschäftsgebiets der VR Bank. Kreativität, Spaß, Strategie und Teamwork sorgten für einen kurzweiligen Ausbildungsstart und den neuen Zusammenhalt.
„Mit einer Ausbildung bei der VR Bank Main-Kinzig-Büdingen werden junge Leute fit für einen Beruf mit Zukunft gemacht. Theoretisches Wissen vermittelt nicht nur die Berufsschule, sondern wir als Bank unterstützen auch mit innerbetrieblichem Unterricht. Dieser Wissensvorsprung sorgt Jahr für Jahr für Top-Noten unserer Azubis“, erklärt Katja Meißner. „Das fachliche Know-how erlernen die jungen Menschen dann bei der Arbeit in den verschiedenen Abteilungen unserer Bank.“
Nach dem Ende der Ausbildung werden im Regelfall alle erfolgreichen Absolventen in ein festes Angestelltenverhältnis übernommen. Mit dem Ausbildungsende starten die meisten dann in eine weitere berufliche Qualifikation. Die Main-Kinzig- und Oberhessen-Bank bestärkt die jungen Mitarbeitenden darin und fördert sie.
Seit Jahren präsentiert sich die VR Bank Main-Kinzig-Büdingen als eines der größten Ausbildungsunternehmen der Region. Mit 35 Auszubildenden, vier dual Studierenden und acht Jahrespraktikanten bietet die Main-Kinzig- und Oberhessen-Bank den attraktiven Einstieg ins Berufsleben.
Mittlerweile gibt es noch weitere Berufsfelder, in denen jungen Menschen ausgebildet werden können. Neben dem klassischen Zweig der Bankkaufleute werden auch Immobilienkaufmänner geschult. Aber auch Fachinformatiker für Systemintegration und Kaufleute im E-Commerce gehen hier ihre ersten beruflichen Schritte. gel